5 डिजिटल मानव संसाधन उपकरण व्यवसायों के बारे में जानना चाहिए

  डिजिटल मानव संसाधन उपकरण व्यवसाय महान इस्तीफे के बारे में बात करना बंद नहीं कर सकते - और उन्हें नहीं करना चाहिए। इस घटना के कारण हुई अभूतपूर्व टर्नओवर दरें इस बारे में बहुत बड़े मुद्दों को उजागर करती हैं कि कंपनियां अपने कर्मचारियों के साथ कैसा व्यवहार करती हैं। इयान विलियमसन, यूनिवर्सिटी ऑफ कैलिफोर्निया इरविन के बिजनेस स्कूल के डीन, कहते हैं व्यापार जगत को इस बदलाव को स्वीकार करना चाहिए अगर वे आगे बढ़ना चाहते हैं।





विलियमसन ने फरवरी में यूसीआई न्यूज को बताया, 'आने वाले कुछ समय के लिए छोड़ने की दर बढ़ने की संभावना है।' 'जितनी जल्दी नियोक्ता इसे स्वीकार करते हैं और अनुकूलित करते हैं, उतना ही बेहतर होगा कि वे नए सामान्य को प्रबंधित कर सकें।'



इस नए युग में एचआर निर्विवाद रूप से महत्वपूर्ण भूमिका निभाएगा। सौभाग्य से, उन्हें इसके बारे में अकेले नहीं जाना है। आज, हजारों डिजिटल टूल और प्लेटफॉर्म एचआर चिंताओं को पूरा करने में मदद करते हैं और यहां तक ​​कि उनके सबसे महत्वपूर्ण कार्यों को कारगर बनाने में भी मदद करते हैं। यहां उनमें से 5 हैं जिनके बारे में आपको पता होना चाहिए और अपने व्यवसाय में शामिल होने पर विचार करना चाहिए।

ब्रांड प्रतिनिधि के लिए: Google अलर्ट

महान इस्तीफे से पुनर्प्राप्त करने में आपकी टीम के लिए सर्वश्रेष्ठ नई प्रतिभाओं को आकर्षित करना शामिल है - और Business2Community इंगित करता है एक प्रमुख कारक के रूप में कंपनी की प्रतिष्ठा जो आपके प्रयासों पर काफी प्रभाव डालेगा। महत्वपूर्ण व्यावसायिक खुफिया जानकारी एकत्र करने के लिए Google का अपना Google अलर्ट बहुत अच्छा है। यह आपको अपनी प्रतिष्ठा में सुधार करने और अंततः अधिक उम्मीदवारों को आकर्षित करने में मदद करने के लिए आपकी कंपनी के आसपास प्रचार की निगरानी करने की अनुमति देता है।



भर्ती और कर्मचारी प्रबंधन के लिए: Zenefits

भर्ती और कर्मचारी प्रबंधन का ट्रैक रखना जटिल और कठिन हो सकता है। Zenefits के साथ, आप ऑनलाइन पृष्ठभूमि की जाँच से लेकर 2,000 कर्मचारी रिकॉर्ड बनाने और बनाए रखने तक सब कुछ कर सकते हैं। अतिरिक्त सुविधाएँ पूर्णकालिक, अंशकालिक और प्रति घंटा श्रमिकों के मिश्रण के लिए पेरोल और लाभ प्रबंधन की सुविधा प्रदान करती हैं। Zenefits भी क्लाउड-आधारित है, जिसे हमने Techilife में पहले महत्वपूर्ण बताया था आपको पेरोल जैसे कर्तव्यों का प्रबंधन करने देता है दुनिया में कहीं से भी।



निरंतर सीखने के लिए: सहायक

निरंतर कर्मचारी शिक्षा और अपस्किलिंग कर्मचारी प्रतिधारण और नौकरी से संतुष्टि की दिशा में एक लंबा रास्ता तय करते हैं। कर्मचारी जुड़ाव विशेषज्ञ एलएचएच कहते हैं कि कर्मचारियों को निरंतर सीखने की मानसिकता देना यहां तक ​​कि आपके व्यवसाय को और अधिक चुस्त और एक पल की सूचना पर एक विकसित अर्थव्यवस्था का जवाब देने के लिए तैयार कर सकता है। आप कार्यदिवस को लिए बिना कर्मचारी ज्ञान को बढ़ाकर प्रक्रिया शुरू कर सकते हैं। असिस्ट स्वचालित रूप से प्रत्येक सप्ताह सूचना से भरपूर न्यूज़लेटर्स भेजता है। न्यूज़लेटर्स को पढ़ने में 5 मिनट से भी कम समय लगता है और उच्च प्रबंधन और मौजूदा कर्मचारियों दोनों के लिए ज्ञान की अनगिनत डली होती है जो नेतृत्व की स्थिति तक अपना काम करना चाहते हैं।

कार्यस्थल संस्कृति के लिए: गूज़चेज़

भले ही आप रिमोट, हाइब्रिड या ऑफिस-आधारित टीमों का प्रबंधन कर रहे हों, बैलेंस बताता है कि मजबूत कार्यस्थल संस्कृति कर्मचारी उत्पादकता, खुशी और प्रतिधारण बढ़ाने में मदद करेगा। GooseChase वर्चुअल और इन-पर्सन मेहतर शिकार दोनों को रोज़मर्रा की कार्यस्थल गतिविधियों में एकीकृत करके मदद कर सकता है। यह आपको अनुकूलित मिशन के साथ अपने स्वयं के गेम बनाने की अनुमति देता है जिसे कर्मचारी ऐप पर देख सकते हैं, ताकि आप वास्तविक समय में उनकी प्रगति को ट्रैक कर सकें। यह आपकी ऑनबोर्डिंग और टीमबिल्डिंग गतिविधियों को अगले स्तर पर ले जाने के लिए एक बढ़िया टूल है।



कर्मचारी मान्यता के लिए: बोनसली

मानसिक स्वास्थ्य अमेरिका जोर देता है कर्मचारी मान्यता का महत्व श्रमिकों को अधिक मूल्यवान महसूस करने और उनकी उत्पादकता और नौकरी की खुशी बढ़ाने में मदद करने के लिए - शायद यही वजह है कि आपके पास पहले से ही कुछ मान्यता प्रणाली मौजूद हैं। हालाँकि, आप कर्मचारियों को एक-दूसरे की उपलब्धियों को पहचानने की अनुमति देकर एक कदम और आगे बढ़ सकते हैं। बोनस आपकी टीम को वेब या मोबाइल ऐप के माध्यम से ऐसा करने की अनुमति देता है। हर बार जब कोई मान्यता प्राप्त करता है तो वह कर्मचारियों के इनाम अंक अर्जित करता है जिसे बाद में नकद या उपहार कार्ड के लिए आदान-प्रदान किया जा सकता है।



महान इस्तीफे के बीच, हर आकार के व्यवसायों को अपने पैरों पर वापस आने के लिए हर संभव मदद की आवश्यकता होती है। ये पांच डिजिटल उपकरण साबित करते हैं कि आधुनिक तकनीकी प्रगति के लिए धन्यवाद, उन्हें दूर देखने की जरूरत नहीं है।